При перепечатке материалов просим публиковать ссылку на портал Finversia.ru с указанием гиперссылки.

Совкомбанк расширяет корпоративные программы благополучия сотрудников Группы и открывает новое направление для софинансирования отпуска. Отправиться в Китай на остров Хайнань вместе с семьей и коллегами сможет любой сотрудник Группы.
По условиям программы «СовкомОтпуск» банк оплачивает поездку по принципу софинансирования. Сумма доплаты сотрудника зависит от его стажа работы в организации - чем он выше, тем меньше итоговая стоимость для сотрудника.
Ранее действовавшие направления для отпусков по России остаются актуальны. В 2024 году сотрудники Группы вместе с семьями уже побывали на Алтае, в Калининграде и Сочи, а также Шерегеше, Красной Поляне и Минеральных водах.
Надия Имаметдинова, HR-директор Совкомбанка прокомментировала:
«Мы создаем благоприятные условия для работы с друзьями – в нашем социальном пакете есть программы, направленные на укрепление социальных связей внутри команды. Сотрудники Группы Совкомбанк не только вместе работают, но и отдыхают. Мы организовываем корпоративные слёты и финансируем туристические программы для отдыха, а также развиваем собственные коворкинги в Сочи и на Алтае».
Будет ли новая пенсионная реформа?
Что говорят о вероятности новой пенсионной реформы. Индексация пенсий и пенсионных коэффициентов в 2026 году. Обсуждение пенсионных проблем вызывает гнев «лучших людей города». Вранье о «13-й пенсии». Лучший способ получать достойную пенсию – не выходить на нее. Где и как хотят путешествовать пенсионеры. Кто «заплатил» за разговор о пенсиях. Сколько стоит терпение?
Спрос на продукты повседневного спроса помог General Mills улучшить результаты
Американская компания General Mills, один из крупнейших производителей продуктов питания, представила результаты за второй квартал финансового года, которые превзошели ожидания аналитиков по выручке и прибыли. Более устойчивый, чем предполагалось, спрос на продукты для домашнего питания помог компании компенсировать давление со стороны инфляции и неопределённости на рынке труда.
Кирилл Дианов: «Финансовый сектор стал драйвером импортозамещения»
Российский финансовый сектор находится на этапе масштабной технологической перестройки ввиду регуляторных требований и ограничений на использование зарубежного программного обеспечения. Ужесточение стандартов ЦБ, в том числе приказ № 683-П, ставит перед банками и страховыми компаниями задачу не только обеспечить высокий уровень информационной безопасности, но и выстроить устойчивую ИТ-инфраструктуру на базе отечественных решений. Вместе с Кириллом Диановым, руководителем направления облачной интеграции «Онланты», обсудили тренд на импортозамещение в финсекторе и проанализировали ряд используемых решений.
обсуждение