При перепечатке материалов просим публиковать ссылку на портал Finversia.ru с указанием гиперссылки.

Глава Goldman Sachs Group, Дэвид Соломон, заявил, что конкуренция с другими банками может повлиять на политику оплаты труда в преддверии сезона бонусов.
"Конкуренция за лучших специалистов остается очень высокой, и это отражается на наших оценках", - сказал он в интервью Financial Times. Работники Goldman выразили недовольство пониженной оплатой труда в 2022 году за последние 12 месяцев.
Кроме того, Соломон обсудил политику Goldman Sachs Group в отношении Китая. Он отметил, что банк отказался от стратегии "рост любой ценой" на этом рынке и действует осторожнее в связи с напряженностью в отношениях между Пекином и Вашингтоном. "Подход стал более консервативным, и мы сократили финансовые ресурсы в этой стране - просто в связи с ростом неопределенности", - пояснил CEO.
При подготовке сообщения использовались материалы Интерфакс
Этот «непослушный» рубль
Курс рубля по-прежнему остается стабильным. Но его падения также по-прежнему ждут в прогнозах на ноябрь и до конца 2025 года.
«Диасофт» планирует вторую выплату дивидендов в текущем году
Совет директоров технологической компании вынес соответствующие рекомендации на утверждение общим собранием акционеров.
Тимур Аитов: «Эпитет «цифровой» – порой просто дань моде»
Как идут процессы развития цифровой экономики в нашей стране, какие проблемы нас подстерегают на этом пути? Какие значимые проекты уже реализованы и как происходящее отразится и уже отражается на каждом из нас – об этом в беседе с председателем комиссии по безопасности финансового рынка совета Торгово-промышленной палаты России Тимуром Аитовым. Основные ракурсы сегодняшней беседы – проблематика цифрового рубля (ЦР), уязвимости и риски систем искусственного интеллекта (ИИ), будущее денежной системы (ДС) страны в целом.
обсуждение